Notícias Empresariais
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Liderança é talento ou aprendizado?
Quem não tem talento para liderar consegue reverter com aprendizado? Confira o que diz Eduardo Ferraz, que acaba de lançar o livro "Gente de Resultados"
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Desenvolvedores e programadores de sistemas poderão ser enquadrados como MEI
De acordo com a senadora Ana Amélia, relatora da sugestão legislativa, a iniciativa vai estimular o empreendedorismo na área
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Declaração do IR ainda não foi entregue por 39% dos contribuintes
A seis dias do fim do prazo, cerca de dois quintos dos contribuintes ainda não acertaram as contas com o Fisco. Até as 17h desta terça-feira (24/4), a Receita Federal recebeu 17.604.838 declarações do Imposto de Renda Pessoa Física.
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Missão, visão e valores: como fazer?
Apesar de vários empreendedores não darem muita ênfase para essa ferramenta, ela é muito importante pois define o que a empresa "É" e para onde deseja "IR"
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Erros de gestão do fluxo de caixa que um empreendedor não deve cometer
São Paulo possui mais de 1,5 milhão de micro e pequenas empresas inadimplentes. Sabia como evitar deslizes que podem comprometer a saúde financeira do negócio
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Sozinha, Selic não ajuda a diminuir spread bancário
Intermediação financeira representa 77% desses custos, e fintechs também acabarão por enfrentar problemas semelhantes, diz o presidente da Febraban Murilo Portugal.
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Número de microempreendedores individuais cresceu 14,4% em fevereiro
Nos dois primeiros meses do ano, foram criadas 338.184 MEIs no país
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A poderosa e invisível razão pela qual pessoas com pouco talento se tornam bem-sucedidas
Às vezes relutamos em creditar nosso êxito na vida à sorte. Preferimos atribuir um ganho material ou um resultado positivo à nossa inteligência, nossas habilidades ou ao trabalho árduo.
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Sustentabilidade e responsabilidade devem caminhar lado a lado na gestão dos negócios
É perfeitamente possível aliar produtividade e relações sólidas e de longo prazo, tanto com os clientes, quanto com os funcionários, resultando em um trabalho sustentável
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Compartilhar fake news nas redes sociais pode prejudicar contratação profissional; veja dicas
Empresas avaliam funcionários de acordo com publicações na internet e comportamento inadequado dos candidatos.