Notícias Empresariais
As matérias aqui apresentadas são retiradas da fonte informada na notícia, cabendo à ela o crédito pela mesma.
-
Governo desiste de prorrogação e horário de verão termina dia 22
Braga explicou que, com mais um mês de horário de verão, algumas localidades do país ficariam com um período da manhã mais escuro, acarretando mais consumo de energia
-
O juro está alto? Faça o dinheiro crescer e boas compras
Pagar primeiro e levar depois pode ser uma boa alternativa em época de ajustes na economia. Veja como colocar em prática a mágica dos juros no seu bolso
-
Descubra se você sabe equilibrar carreira e vida pessoal
Veja dicas para verificar se você está atingindo esta harmonia e como você pode mudar esta situação, caso sua resposta seja negativa
-
Prevenção contra o uso ilícito de recursos das empresas
Antes de entender a importância da entrega da certidão negativa, é fundamental conhecer a Resolução 1445/13, que gerou obrigações como essa, conforme será repercutido a seguir
-
Os desafios para as MPEs atuarem no exterior
Confira a análise de Jaime Dias Júnior e Claudio H. Goldbach
-
Novas regras do seguro-desemprego entram em vigor em 28 de fevereiro
Os trabalhadores cuja data da dispensa seja a partir de 28 de fevereiro de 2015 vão enfrentar as novas "travas" no acesso ao seguro desemprego
-
Dólar passa de R$ 2,83 e fecha na maior cotação em mais de dez anos
Cotação é a mais alta desde 1º de novembro de 2004, quando o dólar fechou a R$ 2,85
-
Vale Alimentação é Obrigatório ao Empregador?
A alimentação, diferentemente do vale-transporte, não é uma obrigação legal imposta ao empregador, ou seja, não há lei que estabeleça que o empregador deva fornecer refeição ao empregado.
-
Profissionalização é a palavra de ordem para empresas familiares
Líderes de brasileiras debatem a importância da governança corporativa nas empresas familiares no Portal Estadão
-
Gestão Empresarial – Quando as peças não se encaixam...
Muitos empresários perdem o controle de seus negócios por não perceberem a falta de sintonia e engajamento de sua equipe